董事长,随着公司对高级人才的需求越来越大,而可容纳的员工数又有上限,解雇那些低星级、低悟性的员工就是时候了。下面就跟小编一起来看看吧!
通过人事部可以解雇员工,腾出空位重新获取更好的员工。但人事部2级时才可以解雇,且每天解雇有次数限制,董事长可根据自身情况选择性解雇。
需要注意的是:只能解雇空闲员工,已上任的员工不能直接解雇,必须卸任。
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