《奇异人生》系列开发商Don't Nod发布公告，宣布启动一项旨在"维持竞争力"的"转型计划"，并定于2026年9月3日（周四）召集员工代表机构召开会议，为可能实施的"就业保护计划"做准备，工作室或正为裁员铺路。

早在今年6月，Don't Nod的处境就已显得不容乐观——彼时有报道指出，到今年11月其资金便将耗尽。如今看来，这家工作室正在为裁员做准备。

据ResetEra论坛用户发现并翻译的公告内容，Don't Nod在新闻稿中表示，公司正在启动一项"转型计划以维持（自身的）竞争力"。公告进一步解释道："在电子游戏行业经济状况及融资环境发生深刻变化的背景下，加之集团关键经济指标恶化，公司认为有必要调整自身的运营模式。"

"在此背景下，管理层已召集公司员工代表机构，定于2026年9月3日（周四）举行会议。这是CSE（社会经济委员会）信息与咨询程序的首次会议，之后可能实施就业保护计划。与此同时，管理层已开始与公司内部的代表工会展开谈判。"

这显然并未直接确认裁员将会发生，但措辞模糊的"转型计划"，加上对"就业保护计划"和工会谈判的提及，确实难以让人产生信心。遗憾的是，鉴于此前有关资金耗尽的报道，这一切并不令人特别意外。

除此之外，尽管部分作品获得过一些媒体好评，但该工作室近期发售的游戏表现似乎不足以维持其正常运营。过去三年间，Don't Nod共推出了五款游戏，包括《Jusant》《Lost Records: Bloom & Rage》以及今年早些时候发售的《Aphelion》。其中《Aphelion》的媒体评价相当平庸，另外两款的评价总体较为积极，但好评并不能支付账单。在此向所有可能受到这些变动影响的开发者致以声援。